Usamos cookies en nuestro sitio web para brindarte la experiencia más relevante recordando tus preferencias y visitas repetidas. Haz clic en "Aceptar las cookies" para disfrutar de esta web con todas las cookies, o configura tus preferencias antes de aceptarlas.

Gestión de Cookies
 

Expertos en "Inteligencia Preventiva"

Autónomos y prevención de riesgos laborales: conceptos generales

30 de Junio

¿Eres autónomo y no sabes si tienes alguna obligación desde el punto de vista de las normativas preventivas? y de tenerlas, ¿sabes qué hacer?. Más abajo te explicamos los conceptos esenciales con los que quedarte según sea tu caso, así que, ¡sigue leyendo!... >> Ver Más

 
Zona Clientes
 
User
 
Password
 
Campus e-Learning
 
 
User
 
Password
Noticias Sociedad de Prevención

Autónomos y prevención de riesgos laborales: conceptos generales

Dentro de las relaciones laborales que pueden entablar las personas autónomas, hay una gran variabilidad de modelos, ya que al no tener en principio un contrato de trabajo que les vincule a un empleador y a una organización empresarial concreta, muchas personas suelen verse en ocasiones indefensos en materias normativas que deben cumplir. Con el foco en la prevención de los riesgos laborales, se desglosan tres posibilidades:

Autónomos con trabajadores a su cargo

La persona autónoma pasaría a ser considerado como empresario con respecto a sus trabajadores y su responsabilidad sería la propia del “puesto”, teniendo que cumplir con las obligaciones establecidas en la normativa de prevención:

  1. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL)
  2. Y derivadas normativas específicas. 

Autónomos sin trabajadores a su cargo

En principio, a este tipo de personas autónomas, no sería de aplicación la mencionada ley ni derivadas normativas. Pero, este punto si que puede llevar a confundirse, hay excepciones y por eso se diferencian entre los que realizan trabajos en otras empresas y muy especialmente en el sector de la construcción, y los que no llevan a cabo trabajos en empresas.

  • Autónomos sin trabjadores a su cargo que trabajan para una empresa

A estos, no les aplica la LPRL, ya que a estos, al realizar su actividad productiva en diferentes centros de trabajo, les afecta la coordinación de actividades empresariales (CAE) y de forma colateral algunas de las obligaciones de la LPRL, ya que al concurrir varias empresas se hace necesario para no ponerse en situaciones de riesgo unos a otros durante el desempeño de nuestras tareas y más aún si fuera en la construcción, un intercambio de información real, actualizada y suficiente.

Esta obligación está contemplada tanto en la LPRL en el artículo 24.5, el artículo 8.3 de la Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajo autónomo y se desarrolla en Capítulo II del RD 171/2004, de 30 de enero, por el que se desarrolla el artículo 24 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, en materia de coordinación de actividades empresariales.

Los documentos preventivos deben contener información detallada sobre los riesgos concretos de las obras y servicios que se vayan a realizar, que puedan afectar al centro y a los trabajadores de otras empresas concurrentes teniendo en cuenta los propios riesgos del lugar de trabajo que nos haya facilitado el empresario principal. En resumen, los riesgos que aporta cada uno a esta situación de concurrencia, los cuales deberán actualizarse cuando existan cambios.

  • Autónomos sin trabjadores a su cargo que trabajan para una empresa del sector de la construcción

Hay que tener en cuenta el RD 1627/1997 de 24 de octubre, por el que se establecen disposiciones mínimas de seguridad y salud en las obras de construcción. En él se determinan una serie de obligaciones que los autónomos deben acatar, por poner algunos ejemplos:

En PS SOCIEDAD DE PREVENCIÓN, como Servicio de Prevención Ajeno de Riesgos Laborales, estaremos encantados de ampliarle cuanta información necesite o de atender sus necesidades al respecto de la prevención de riesgos laborales en el entorno laboral de las personas trabjadoras autónomas.
Solicita más información
En cumplimiento de la normativa de protección de datos, en particular del Reglamento (UE) 2016/679, del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, le informamos que los datos personales que usted nos facilita a través del presente formulario, serán utilizados por Sistemas de Gestión de la Prevención, S.L., para tramitar su solicitud de información respecto al asunto indicado.

Los datos personales marcados con (*) son imprescindibles para tramitar su solicitud, siendo el resto opcionales, y orientados a mejorar las vías de comunicación con los solicitantes. Sistemas de Gestión de la Prevención, S.L. únicamente comunicará sus datos a las oficinas (pertenecientes a su red de oficinas) necesarias o relacionadas con el servicio solicitado, no realizando ninguna otra comunicación, más allá de las obligaciones legales que puedan derivarse del tratamiento. Asimismo, ni Sistemas de Gestión de la Prevención, S.L. ni las oficinas de su red implicadas, utilizará sus datos con finalidades distintas a las indicadas, salvo autorización expresa y previa del titular de los mismos. Los datos personales serán tratados únicamente durante el tiempo necesario para tramitar su solicitud, tras lo cual se procederá a su supresión. Le informamos sobre la posibilidad de ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y limitación del tratamiento, en los términos previstos en la ley, que podrá ejercitar dirigiéndose a Sistemas de Gestión de la Prevención, S.L., en Calle Fatás, nº1 (Huesca - Aragón), o a la dirección de correo electrónico info@psprevencion.com.

Para obtener más información sobre el uso de los datos de carácter personal, así como sobre el cumplimiento de los principios, requisitos y derechos recogidos de la normativa de protección de datos, Sistemas de Gestión de la Prevención, S.L. pone a disposición de los interesados, a través de su página web, su Política de Privacidad.


Sello Bronce a la ExcelenciaEmpresa Responsable con el VIH y el Sida en EspañaTop 100.000 EmpresasFundación Metal AsturiasWorld Compliance AssociationSTAREGISTERPLAN DE RESPONSABILIDAD SOCIAL DE ARAGÓNTarjeta Profesional de la ConstrucciónEmpresa colaboradora Un Reto Social EmpresarialMiembros firmantes del Pacto de LuxemburgoEntidad Acreditada por Servicio de Prevención AjenoMiembros de AENOAIntedyaPrevilaborFondo Social Europeo